掌上e积分APP介绍

核心功能

积分制管理

自定义奖扣标准，量化员工表现（如考勤、任务完成度），积分与绩效直接挂钩。

实时生成员工排行榜，激励良性竞争。

任务与审批

线上发布任务并追踪执行结果，支持上级考评和结果汇报。

管理干部可设置奖扣权限，解决“有责无权”问题。

数据可视化

后台自动统计积分数据，提供多维度分析（如分类排名、阶段对比），辅助决策。

社交化激励

员工可查看个人积分明细及团队动态，通过社交功能分享成果，增强参与感。

适用场景

企业HR：简化绩效考核流程，降低管理成本。

员工：实时了解工作表现，通过积分兑换奖励（如礼品、假期等）。

使用技巧

高效积分发放

及时奖励：员工完成关键任务后立即发放积分，强化正向行为。

责任积分：对额外承担工作的员工自动发放“责任积分”，体现公平性。

任务管理优化

使用任务提醒功能避免遗漏，定期通过APP汇总未完成事项。

数据驱动决策

每月利用分类排名功能分析部门表现，针对性调整激励策略。

员工激励活动

结合线下活动（如团队竞赛）同步发放积分，提升参与度。

权限分配

为中层干部设置奖扣分上限，避免权力滥用，同时减轻高层管理负担。

如需下载，可通过或获取正版安装包。